Varaždinska županija i grad Varaždin pokazali su se kao dobar primjer i korisnik europskih sredstava. Upravo je iz tog razloga u Županijskoj palači održana promocija Programa Učinkoviti ljudski potencijali 2021.-2027. Cilj promocije bio je predstavljanje mogućnosti koje su na raspolaganju iz Europskog socijalnog fonda plus za novo sedmogodišnje programsko razdoblje. Predstavljanje mogućnosti Europskog socijalnog fonda plus za Varaždinsku županiju od iznimne je važnosti jer joj je cilj doprinijeti uravnoteženom razdoblju cijele županije. Kao što je naglasila ravnateljica Uprave za programe i projekte Nada Zrinušić na području Varaždinske županije kroz Europski socijalni fond ugovoreno je 96 projekata ukupne vrijednosti 35 milijuna eura, od čega su 34 projekta još uvijek u provedbi. "Najveći projekti koji se provode zahvaljujući Europskom socijalnom fondu su uspostava regionalnih centara kompetentnosti inovativnih zdravstvenih tehnologija pri Medicinskoj školi, te u poljoprivredi pri Srednjoj školi „Arboretum Opeka“. Jedan od većih projekata zasigurno je specijalističko usavršavanje doktora medicine u Dom zdravlja Varaždinske županije. Ostali projekti usmjereni su na očuvanje zdravlja poput prevencija bolesti dijabetesa, pretilosti, očuvanja zubi kod djece. Dakle, vrijednost tih projekata ne očituje se samo u iznosu, već u onome što oni pružaju našim građanima. Svaka nova informacija dobro dođe kako bi bili što spremniji u privlačenju europskih sredstava, a sve s ciljem podizanja kvalitete života naših građana", poručila je zamjenica varaždinskog župana Silvija Zagorec. Kao primjer dobre prakse ravnateljica Medicinske škole Varaždin Mirjana Grabar Kruljac predstavila je projekt „Uspostava regionalnog centra kompetentnosti inovativnih zdravstvenih tehnologija pri Medicinskoj školi Varaždin“. Ukupna vrijednost projekta, a ujedno i iznos bespovratnih sredstava je 6.476.856,86 eura. ESF+ glavni je instrument Europske unije ukupne vrijednosti ukupne vrijednosti oko 2,27 milijardi eura te predviđa značajna ulaganja u četiri ključna područja: ulaganje u zapošljavanje i povećanje razine vještina, socijalnu politiku, obrazovanje i cjeloživotno učenje te ulaganje u zdravstvenu i dugotrajnu skrb. Ulaganja su značajna za radnike, poslodavce, starije osobe, djecu, osobe s invaliditetom te izravno imaju utjecaj na svakodnevni život građana Republike Hrvatske.